Profesionál, který pomáhá výkonná v početního stavu koordinací kancelářských služeb, personál, příprava rozpočtu a řízení, úklid, kontrolu záznamů a speciální manažerských studií. Povinnosti patří: snížení nákladů metody řízení

• studie pro zlepšení pracovního postupu, zjednodušit podávání nebo implementovat.
• Analyzes jednotky provozní praxi, jako evidenční systémy, formy kontroly, rozložení kanceláře, návrh systémy, personální a rozpočtové požadavky a výkonnostní normy k vytvoření nových systémů nebo úpravě stanovilo postupy.
• Analyzes pracovní místa pro vymezení odpovědnosti pozice pro úpravy mezd a platů, propagačních akcí a hodnocení pracovního.
• Studie metody zlepšování práce měření nebo výkonnostní normy.
• Souřadnice sběr a příprava provozních sestav, například záznamy docházky a koncovky, nové zaměstnance, transfery, rozpočtové výdaje a statistické záznamy údajů o.
• Chystá zprávy, včetně závěrů a doporučení pro řešení administrativní problémy.
• Problémy a interpretuje provozní politiky.
• Recenze a odpovědi korespondence.
• Mohou pomoci při přípravě rozpočtových potřeb a výroční zprávy organizace.
• Může rozhovor uchazeči o zaměstnání, vést orientaci nových zaměstnanců a plánovat tréninkové programy.
• Mohou přímé služby, údržbu, opravy, dodávky, pošty a soubory.
• Může zkompilovat, ukládat a načítat data pro správu, pomocí počítače.